Facebook Google plus YouTube

Organizacja i metody kształcenia

METODY NAUCZANIA

Zajęcia mają charakter warsztatowy, prowadzone są przez specjalistów (z przygotowaniem pedagogicznym) wykonujących swoją pracę z prawdziwą pasją, z wykorzystaniem urozmaiconych, indywidualnych i grupowych technik nauczania. Dominującymi metodami pracy, pozwalającymi na szybkie nabywanie pragmatyzmu zawodowego są metody aktywizujące:
  • indywidualna i grupowa analiza przypadków
  • metody sytuacyjne
  • gra ról
  • zaprogramowany instruktaż
  • treningi grupowe
  • udział w pracach projektowych
  • warsztaty komputerowe

PROGRAM NAUCZANIA

Przedmioty zgrupowane są (w zależności od kierunku kształcenia) w następujących blokach (modułach)
  • język angielski
  • blok ekonomiczny
  • blok informatyczny
  • blok specjalistyczny (przedmioty zawodowew zależności od kierunku kształcenia)

ORGANIZACJA I WARUNKI KSZTAŁCENIA

  • dwa, trzy lub cztery semestry dla absolwentów dowolnych typów szkół dających wykształcenie średnie (nie wymagamy matury !)
Harmonogram ustalany jest wspólnie ze słuchaczami i uwzględnia najczęściej dwa dni nauki w tygodniu, w godzinach popołudniowych lub zajęcia co drugi tydzień w soboty i niedziele. Po każdym semestrze należy, przeważnie w sposób praktyczny zaliczyć poszczególne przedmioty oraz zdać obowiązujące egzaminy.